Un **survey** (o encuesta) es una herramienta de investigación utilizada para recopilar información, opiniones, o feedback de un grupo específico de personas. Se utiliza para obtener datos cuantitativos o cualitativos sobre una variedad de temas y es una forma efectiva de obtener insights sobre comportamientos, actitudes y preferencias.
### **Cuándo Utilizar una Encuesta:**
- **Investigación de Mercado**: Para conocer las necesidades, preferencias y comportamientos de los consumidores.
- **Satisfacción del Cliente**: Para evaluar el nivel de satisfacción de los clientes con un producto o servicio.
- **Evaluación de Programas**: Para medir el impacto y la efectividad de programas o intervenciones.
- **Opiniones Públicas**: Para conocer la opinión general sobre temas sociales, políticos o económicos.
- **Retroalimentación Interna**: Para recoger opiniones de empleados sobre el ambiente laboral, políticas de la empresa, etc.
### **Estructura de una Encuesta:**
#### **1. Introducción:**
- **Propósito**: Explica brevemente el objetivo de la encuesta y cómo se utilizarán los datos.
- **Instrucciones**: Proporciona instrucciones claras sobre cómo completar la encuesta.
- **Confidencialidad**: Asegura a los participantes que sus respuestas serán confidenciales.
#### **2. Preguntas Demográficas (opcional):**
- Información básica como edad, género, ubicación, nivel educativo, etc., si es relevante para el estudio.
#### **3. Preguntas Principales:**
- **Preguntas Cerradas**: Preguntas con opciones de respuesta predeterminadas (por ejemplo, elección múltiple, escala Likert).
- **Preguntas Abiertas**: Preguntas que permiten respuestas libres y detalladas.
- **Preguntas de Escala**: Preguntas que utilizan una escala (por ejemplo, del 1 al 5) para medir actitudes o percepciones.
- **Matrices de Preguntas**: Conjunto de preguntas con las mismas opciones de respuesta en una tabla.
#### **4. Orden y Flujo de Preguntas:**
- **Lógica de Ramificación**: Utiliza lógica de ramificación para dirigir a los encuestados a preguntas relevantes según sus respuestas anteriores.
- **Sección de Preguntas Relacionadas**: Agrupa preguntas relacionadas para mantener un flujo lógico y coherente.
#### **5. Conclusión:**
- **Agradecimiento**: Agradece a los participantes por su tiempo y participación.
- **Información de Contacto**: Proporciona información de contacto para preguntas o comentarios adicionales.
### **Ejemplo de Estructura de una Encuesta:**
#### **Introducción:**
```
Gracias por participar en nuestra encuesta sobre satisfacción del cliente. Sus respuestas nos ayudarán a mejorar nuestros productos y servicios. La encuesta tomará aproximadamente 10 minutos y sus respuestas serán completamente confidenciales.
```
#### **Preguntas Demográficas:**
```
1. ¿Cuál es su edad?
- [ ] Menos de 18
- [ ] 18-24
- [ ] 25-34
- [ ] 35-44
- [ ] 45-54
- [ ] 55-64
- [ ] 65 o más
2. ¿Cuál es su género?
- [ ] Masculino
- [ ] Femenino
- [ ] Otro
- [ ] Prefiero no decirlo
```
#### **Preguntas Principales:**
```
3. ¿Con qué frecuencia utiliza nuestros productos?
- [ ] Diario
- [ ] Semanal
- [ ] Mensual
- [ ] Rara vez
- [ ] Nunca
4. En una escala del 1 al 5, ¿cuán satisfecho está con la calidad de nuestros productos?
- [ ] 1 (Muy insatisfecho)
- [ ] 2 (Insatisfecho)
- [ ] 3 (Neutral)
- [ ] 4 (Satisfecho)
- [ ] 5 (Muy satisfecho)
5. ¿Hay algo específico que le gustaría mejorar sobre nuestros productos?
(Respuesta abierta)
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```
#### **Conclusión:**
```
Gracias por completar nuestra encuesta. Sus comentarios son muy valiosos para nosotros. Si tiene alguna pregunta o necesita más información, por favor contáctenos en info@nuestraempresa.com.
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Diseñar una encuesta eficaz implica una redacción clara, preguntas relevantes y un flujo lógico que facilite a los participantes proporcionar respuestas útiles. ¿Te gustaría más detalles sobre algún aspecto específico de las encuestas? 😊
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